Objetivo geral:

TL2

. Perpetuar o impulso e os conceitos de desenvolvimento organizacional, com base nos princípios da Cultura de Paz.

. Apoiar estratégias e processos de mudança organizacional por meio da educação perceptiva e relacional dos indivíduos.

. Prestar serviços de treinamento e desenvolvimento para organizações, contribuindo para a sustentação de seus processos de desenvolvimento.

. Apoiar a criação e a sustentação de uma comunidade de profissionais que se identifiquem com o impulso de desenvolvimento de instituições e organizações responsável que queiram paralelamente desenvolver seu potencial de Paz Interior.

. Apoiar iniciativas comunitárias e sociais sintonizadas com os princípios da Cultura de Paz.

. Articular com outras iniciativas nacionais e internacionais impulsos que possam potencializar a atuação no mundo empresarial a partir da Cultura de Paz Interior e nos relacionamentos em grupo.

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